Au Niger plusieurs facteurs empchêchent l'intédration de la femme dans le domaine des NTIC. Mais des plus important on cite:-le facteur social: certaines familles donnent plus d’importance à l’enseignement et l’apprentissage des garçons que ceux des filles. Elles font égalité entre le futur professionnel le plus favorable et le statut familial de leurs fils mais tracent un bonheur lié à la situation d’une bonne épouse, pour leurs filles et se contentent à ce qu’elles trouvent de bons maris
-l'inégalité dans la répartition des professions des NTIC.Cette inégalité réside du fait que la femme est limité par un certains nombre de contraintes comme :
* Les conditions de travail : les horaires des métiers des NTIC sont surchargés, voire illimités. Un professionnel en NTIC pourra passer de longues heures devant l’ordinateur sans s’apercevoir du temps écoulé , pourtant et compte tenu des charges ménagères habituelles de la femme, cette dernière reste toujours dépendante de ses fonctions familiales -qu’elle fait passer en premier lieu-. Or, un patron ne souhaite pas qu’un projet soit abandonné ou laissé en attente pendant un congé de grossesse ou de maternité.
* Une autre cause qui éloigne la femme de ce domaine c’est l’évolution et la diversification des produits informatiques et qui demandent à chaque apparition des renouvellements de connaissances et des recherches en continue.
En cet état, la femme se trouve alors à réaliser une balance entre la gestion de son travail au foyer et sa carrière professionnelle ;La femme finit par abandonner une de ces deux fonctions.
